Stellen ID: 9336

Ergotherapeut


Abteilung/Aufgabengebiet

Zur Verstärkung unseres therapeutischen Teams suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt, in Teilzeit

eine/n Ergotherapeutin/en

In einem vielseitigen und interessanten Aufgabenfeld übernehmen Sie die ergotheapeutischen Behandlungen und unterstützen das Team im gesamten Prozess der Therapieabläufe.

 

 

Profil/Qualifikationen

Ihr Profil

  • beinhaltet die Ausbildung zur/zum Ergotherapeutin/en
  • Des Weiteren Hard Skills wie:
  • Berufserfahrung in der Neurologie (motorisch-funktionell, sensomotorisch-perzeptiv
  • Neuropsychologisch, ADL
  • Kenntnisse entsprechend oben genannter Ausbildung
  • Kenntnisse im Umgang mit medizinisch/technischen Geräten
  • Kenntnisse der Arbeitsabläufe und Schnittstellen innerhalb einer Rehabilitationsklinik 
  • Grundlagenkenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikationstechnik 
  • Soft Skills wie:
    • Sorgfältigkeit und Verantwortungsbewusstsein
    • Teamfähigkeit
    • Soziale Kompetenz
    • Belastbarkeit und Flexibilität

 

Stellenangebot und Perspektiven

Unser Angebot an Sie:

  • Neben einer leistungsgerechten Vergütung entsprechend unseres Haustarifvertrages, die Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team.
  • Darüber hinaus bieten wir Ihnen in unserem Haus die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie eine betriebliche Altersvorsorge an. 

Frau Dietrich, unsere Teamleiterin Therapie, steht Ihnen für Auskünfte zur Stelle auch gerne telefonisch unter 05253/9713522 zur Verfügung. 

Fühlen Sie sich von dem Aufgabenfeld angesprochen und können Sie sich mit unseren Anforderungen identifizieren? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung an die untenstehende Adresse oder per E-Mail an unsere Personalleitung Frau Doris Wibbeke: bewerbung.dreizehnlinden@vital-kliniken.de  

Vital-Kliniken GmbH
Klinik Dreizehnlinden
Doris Wibbeke
Bahnhofstr. 3
33014 Bad Driburg

Arbeitgeberprofil

Zum Arbeitgeberprofil

Rechtliches

Bewerbung an

Doris Wibbeke
Teamleitung Verwaltung
05253/9713501
bewerbung.dreizehnlinden@vital-kliniken.de

Steckbrief Stelle

  • Arbeitgebertyp:
    Rehabilitationsklinik
  • Berufsgruppe:
    Therapie
  • Gewünschte Qualifikation:
    • Ergotherapeut | Ergotherapeutin (Ausbildung)
  • Beschäftigungsart:
    Teilzeit/Vollzeit
  • Anstellungsverhältnis:
    Festanstellung
  • Beschäftigungsart:
    befristet
  • Stellenbesetzung:
    ab sofort

Kurzprofil Arbeitgeber

  • Fachabteilungen: 3

Ort

Kurzprofil

Die Klinik Dreizehnlinden, Bad Driburg, steht für Gesundheitskompetenz bei der interdisziplinären Begleitung von Reha- und AHB-Maßnahmen in den Indikationen Orthopädie, Neurologie und Innere Medizin sowie im Themenfeld Prävention.

Zum weiteren Ausbau unserer gebotenen hohen Strukturqualität werden wir von 2016 bis 2018 mehrere Millionen Euro in die Infrastruktur der Klinik investieren. Damit sichern wir den Standort Klinik Dreizehnlinden als moderner Gesundheitsdienstleister und Arbeitgeber.

In unserer Klinik stehen 140 Betten zur Behandlung von entzündlichen und degenerativen Erkrankungen des Bewegungsapparates, neurologische Erkrankungen und Erkrankungen innerer Organe z.B. Herz, Kreislauf, Stoffwechsel, Diabetes mellitus und onkologische Nachsorge zur Verfügung.

Das medizinische Team arbeitet interdisziplinär mit Abteilungen für Orthopädie, Neurologie und Innere Medizin. Dabei werden stationäre, teilstationäre und ambulante Reha- und Anschlussheilbehandlungen, stationäre und ambulante Therapien angeboten. Qualifiziertes Personal ermöglicht dabei eine effektive Rehabilitation und Anschlussheilbehandlung. Präventionsangebote runden unser Portfolio ab.

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Umgebung

  • Grundschule: 1 km
  • Weiterführende Schule/Gymnasium: 1 km
  • Parks und Anlagen: 100 m
  • Einkaufsmöglichkeiten: 500 m
  • Bahnhof: 100 m
  • Website der Stadt: www.bad-driburg.de/
  • Website der Region: www.teutoburgerwald.de

Hinweise für Bewerber

Erwartungen

Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter/innen sind unsere wichtigste Ressource. Sie sichern die Qualität und die Zufriedenheit der Patienten und der Kostenträger. Wir wissen, dass der persönliche Einsatz unserer Mitarbeiter ein sehr wesentlicher Bestandteil des Therapieerfolgs ist.

Wir erwarten von unseren Mitarbeitern

  • Motivation, Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft
  • Verläßlichkeit, Serviceorientierung und Zuwendung zu den Patienten
  • Engagement in der Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung
  • Bereitschaft zur Weiterbildung
  • aktive Beiträge zu einem guten Arbeitsklima
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Arbeitsorganisation

Rat an Bewerber

Wir freuen uns über jede Bewerbung und möchten Ihnen ein paar Ratschläge mit auf den Weg geben:

  • Seien Sie authentisch und natürlich
  • Sagen Sie uns, warum die Stelle gerade zu Ihnen passt
  • Überzeugen Sie uns von Ihrer Motivation und Leistungsbereitschaft
  • Scheuen Sie nicht vor einer Bewerbung zurück auch wenn Sie vielleicht noch nicht alle Anforderungen für eine ausgeschriebene Stelle erfüllen - für uns entscheidender ist Ihre Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung!

Bewerbungsform

Eine erfolgreiche Bewerbung geht heute am besten "online".

Stellen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen zusammen und senden Sie uns die Unterlagen

  • per E-Mail oder
  • nutzen Sie die Express-Bewerbung

Selbstverständlich nehmen wir auch schriftliche Bewerbungen entgegen. Diese senden Sie bitte an jeweils auf der Stellenanzeige vermerkte Adresse.

Für telefonische Vorab-Auskünfte wenden Sie sich bitte an den auf der Stellenanzeige angegebenen Ansprechpartner.

Auswahlverfahren

Ihre Daten werden vertraulich behandelt, dienen ausschließlich dem Bewerbungsverfahren und werden nicht an Dritte weitergegeben.

Wir haben ein standardisiertes Bewerbungsverfahren und bemühen uns um Transparenz.

  • Wir zeigen Ihnen an, dass die Bewerbungsunterlagen eingegangen sind
  • Normalerweise erhalten Sie auch eine Zwischeninformation über das Verfahren
  • Wir laden Sie rechtzeitig und schriftlich zu einem Gespräch ein; üblicherweise dauert ein Vorstellungsgespräch 1 Stunde
  • Falls wir Sie nicht einladen erhalten Sie eine schriftliche Mitteilung 
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