Katholische St. Paulusgesellschaft | Zentrale

Personalreferent/in m/w/d

Abteilung/Aufgabengebiet

Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an mehr als 15 Standorten mit fast 8.500 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben 10 Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.

Personalreferent/in (m/w/d)

Das Personalwesen ist Ihre Leidenschaft und eine Tätigkeit in einem großen regionalen Gesundheitsunternehmen würde Sie reizen? Sie arbeiten zuverlässig und selbständig und der Kontakt mit Menschen in der täglichen Arbeit macht ihnen Freude?  Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d), welcher unser Team mit seiner Persönlichkeit und seiner Expertise bereichert.

Ihre Aufgaben

  • Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Fachbereich und Personalabteilung
  • Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung ausgewählter Organisationsbereiche in allen personalwirtschaftlichen und -rechtlichen Fragestellungen
  • Unterstützung bei der Prozessoptimierung und Weiterentwicklung der Personalorganisation
  • Mitarbeit in personalwirtschaftlichen Projekten

Profil/Qualifikationen

Das spricht für Sie

  • Abgeschlosses Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine abgeschlossene Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/frau
  • Erfahrung in der Arbeit als Personalreferent oder HR-Business Partner
  • Selbständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise
  • Souveränes Auftreten und eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit
  • Anwenderwissen in der AVR-Caritas / TVöD wünschenswert
  • Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Hohe Sozialkompetenz und eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität

Stellenangebot und Perspektiven

Das spricht für Uns

  • Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen unser Haus im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam
  • Wir wollen, dass Sie sich fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen und fördern unsere Mitarbeiter:innen darum durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen
  • Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei uns nicht nur ein Schlagwort. Wir schaffen Arbeitsbedingungen, die Sie in Ihrem individuellen Lebensentwurf unterstützen und helfen Ihnen, mit verschiedenen Angeboten – wenn Sie Rat und Unterstützung brauchen
  • Eine der Funktion angemessene Vergütung sowie verschiedene Zuschlagsregelungen sind bei uns selbstverständlich. Darüber hinaus erwarten Sie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen und die Möglichkeit des mobilen Arbeits sowie eine flexible Arbeitszeit

Unsere Leistungen

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gezielte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ferienfreizeit für Kinder
  • Jobticket
  • Dienstradleasing
  • Kinderbetreuung
  • Mobile Arbeit
  • Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung

Unsere Kultur

Wir sind eine bunte Mannschaft. Wir mögen unsere Region mit ihren kulturellen Besonderheiten. Wir wissen um die Herausforderungen, eine patientenorientierte Medizin, die Versorgung älterer Menschen und die Fürsorge für Kinder und Jugendliche mit wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in Einklang zu bringen. Damit setzen wir uns aktiv und kreativ auseinander. Denn verantwortungsvolles Handeln entspricht unserer christlichen Haltung. Wir übernehmen Verantwortung und versuchen, Entscheidungen und Handlungen zu erklären – das gilt für Mitarbeiter:innen, Patient:innen und Bewohner:innen gleichermaßen. Wir arbeiten gerne und lieben unsere Teams, freuen uns aber auch über den wohlverdienten Feierabend

Eintrittsdatum
Ab sofort
Beschäftigungsverhältnis
Teilzeit/Vollzeit
Unbefristet
Geforderte Qualifikationen
Betriebswirtschaftliches Studium
Studium Personalwirtschaft

Arbeitgeber

Katholische St. Paulusgesellschaft | Zentrale
Johannesstr. 9-17
44137 Dortmund
Zum Arbeitgeber

Kontakte

MG
Michael Graef
Personalleiter
+49 231 1843 31200

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