Abteilung/Aufgabengebiet
Die Johannesstift Diakonie ist das größte konfessionelle Gesundheits- und Sozialunternehmen in der Region Berlin und Nordostdeutschland. 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten moderne Medizin und zugewandte Betreuung im Einklang mit den christlich-diakonischen Werten des Unternehmens.
Arbeitszeitmanager *in
Sie möchten in einem anspruchsvollen Umfeld arbeiten und Ihre Kompetenzen einbringen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie spannende Aufgaben. Die Zusammenarbeit ist geprägt von einem hohen Maß an Kollegialität.
Ihr neues Team
In der Funktion als Arbeitszeitmanager*in arbeiten Sie eigenverantwortlich und selbstständig, jedoch in enger Zusammenarbeit mit der Klinikleitung sowie den Zentralen Diensten Personal. Weiterhin stehen Sie den Führungskräften sowie Dienstplanenden des Hauses als erste*r Ansprechpartner*in in Bezug zum Dienstplanprogramm SP-Expert zur Verfügung. Sie sollten daher unbedingt Spaß und Freude bei der Interaktion mit anderen haben.
Ihr neues Tätigkeitsumfeld
Ihr Aufgabengebiet umfasst neben der Betreuung des Dienstplansystems (SP-Expert), insbesondere die laufende Kommunikation mit der Klinikleitung, den Führungskräften & Dienstplanenden. Sie übernehmen die Strukturierung und Organisation des Dienstplanmanagement aller Berufsgruppen sowie Auswertungen rund um das Thema der Arbeitszeit. Weiterhin führen Sie ein kontinuierliches Monitoring des Personaleinsatzes, des Arbeitszeitverbrauches sowie der Einhaltung rechtl. und tarifl. Rahmenbedingungen.
Profil/Qualifikationen
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- idealerweise weitere abgeschlossene Qualifikationslehrgänge
- sichere Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung des Dienstplanprogrammes SP-Expert
- Erfahrungen im Bereich des Arbeitszeitmanagements sowie in der Dienstplangestaltung
- stark ausgeprägtes Interesse, Abläufe und Strukturen zu hinterfragen und zeitgemäß weiterzuentwickeln
- selbstsichere und empathische Kommunikation mit den Schnittstellenpartner*innen
- Was Sie noch wissen sollten
- Sie wirken mit bei der Entwicklung neuer Arbeitszeitmodelle, sowie Berechnung der Kosten- und Stelleneffekte.
Stellenangebot und Perspektiven
- Wir kommunizieren auf Augenhöhe und hegen einen vertrauensvollen Umgang miteinander.
- Wir ermöglichen Seminare, die den „Soft Skills“ und der Work-Life-Balance zuträglich sind.
- Unsere hohe betriebliche Altersvorsorge ist ein bequemer Weg, heute schon an morgen zu denken.
- Mit unseren drei Akademien bieten wir über 100 bezahlte Fort- und Weiterbildungen an.
- Unsere Mitarbeitenden bekommen exklusive Rabatte bei namhaften Dienstleistern und Online-Shops.
Möglich ist das bis zum 31.05.2024. Alternativ zur unkomplizierten Online-Bewerbung können Sie uns Ihre Unterlagen auch per E-Mail unter Angabe der Jobnummer PGS_003927 zusenden.
Evangelisches Krankenhaus Paul Gerhardt Stift
Zentrale Dienste Personal Wittenberg | Personal
Paul-Gerhardt-Straße 42-45
06886 Lutherstadt Wittenberg
bewerbung@jsd.de
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren – unabhängig von Herkunft, sexueller Identität, Religion, Geschlecht, Alter oder einer Behinderung.
