Abteilung/Aufgabengebiet
Zur Ategris gehören die Evangelischen Krankenhäuser in Mülheim und in Oberhausen (EKM und EKO), drei Wohnstifte für Seniorinnen und Senioren in Mülheim, ein Hospiz in Mülheim, das Ategris Bildungsinstitut, die Ategris Fachschule für Gesundheitsberufe, das Medizinische Versorgungszentrum Mülheim und weitere Einrichtungen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine
Assistenz (m/w/d) der Unternehmenskommunikation
in Teilzeit (19,25 Stunden/Woche) und in unbefristeter Anstellung.
Die Abteilung Unternehmenskommunikation der Ategris befasst sich mit der gesamten internen und externen Kommunikation der Unternehmensgruppe. Wir legen in Abstimmung mit dem Vorstand Kommunikationsstrategien für unsere Unternehmensgruppe fest und beraten auf dieser Basis alle Einrichtungen. Wir entwickeln tragfähige, zielgruppenspezifische Kommunikationskonzepte und Kommunikationsinstrumente, die sich in diese Gesamtstrategie einfügen. Wesentliche Bereiche sind dabei die Pressearbeit, Entwicklung von Online- und Printmedien, Social Media, Veranstaltungsmanagement und Personalmarketing.
Deine Aufgaben
- Organisation von Terminen, u. a. Fotoshootings und Veranstaltungsjahresplanung
- Eigenständige Vorbereitung und Organisation kleinerer Veranstaltungen
- Auswahl und Bestellung von Werbemitteln
- Unterstützung bei der Pflege der Webseiten und des Intranets (nach entsprechender Einarbeitung in das Content Management System Typo3)
- Unterstützung des Teams bei Projekten
Profil/Qualifikationen
- Kaufmännische Ausbildung (oder ähnlicher Hintergrund)
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Organisationstalent und Teamfähigkeit
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Bereitschaft, dich in verschiedenen Themen und Anwendungen weiterzuentwickeln, z. B. Typo3 und Adobe InDesign
- Branchenkenntnisse im Gesundheitswesen sind nicht zwingend erforderlich
Stellenangebot und Perspektiven
- Tolle Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen, sympathischen und motivierten Team
- Wertschätzender Umgang miteinander mit offener Feedback-Kultur
- Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag BAT-KF
- Betriebliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
- Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut
- Aktive Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck u. v. m.)
- Viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.)
Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von:
Silke Sauerwein
Leitung Unternehmenskommunikation
Telefon 0208 309-2560
Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.
