Fachadministrator | m/w/d

Die DIAKOVERE Annastift Leben und Lernen gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die inhaltliche Steuerung der Systemlandschaft Connext Vivendi im gesamten Geschäftsbereich der Alten-, Behinderten- und Jugendhilfe sowie den Ambulanten Diensten eine*n
Fachadministrator*in (m/w/d).
Die Stelle ist in Vollzeit unbefristet zu besetzen.
 
Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:

• Implementierung und fachliche Führung eines interdisziplinären Teams zur Optimierung, Weiterentwicklung und Standardisierung aller über die Software organisierten Arbeitsprozesse
• Inhaltliche Betreuung des bereichsübergreifenden, gemeinsamen Vivendi-Datenbank-Sets in den Bereichen NG, PD und PEP
• Kommunikation und Klärung von Anforderungen mit dem Connext-Support
• Enge Zusammenarbeit mit den fachlichen Bereichen bei der inhaltlichen Weiterentwicklung des Systems
• Organisation und Durchführung von Schulungen der Kolleginnen und Kollegen in den einzelnen Anwendungsbereichen
• Annahme und Weiterbearbeitung von Anforderungen aus den Bereichen (interner Support)
• Abbildung und Umsetzung neuer gesetzlicher Anforderungen im System in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen

• Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen in den Bereichen Alten-, Behinderten- und Jugendhilfe sowie der Ambulanten Pflege
• Mehrjährige Tätigkeit in mindestens einem der aufgeführten Hilfefelder, idealerweise auch in der Teamführung oder Projektarbeit
• Vertiefte Kenntnisse der Anwendungsbereiche und Programmteile von Connext Vivendi
• Eigenständiges, verantwortungsvolles und gewissenhaftes Arbeiten
• Analytisches Denkvermögen, konzeptionelles Arbeiten und Belastbarkeit
• Kommunikative und soziale Kompetenz
• Eine wertschätzende Haltung verbunden mit einem hohen Maß an Eigeninitiative, Engagement, Flexibilität zeichnet Sie aus

• Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team
• fest garantierte Arbeitszeiten
• Abwechslungsreiche Arbeitsabläufe ermöglichen eigenverantwortliches und kreatives Handeln
• Wir legen Wert auf eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch Wertschätzung und ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet.
• Wir bieten in unserer Akademie eine Vielzahl unterschiedlichster Fortbildungen an.
• Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement macht uns zu einem attraktiven Arbeitgeber
• Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen:
  • überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage
  • 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit
  • 30 Tage Urlaub im Jahr, ab 58 Jahre bis zu 7 Tage extra
  • betriebliche Altersversorgung

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.