Fachkraft für Sozial- und Entlassmanagement | m/w/d

Die RoMed Kliniken betreiben vier Kliniken an den Standorten Rosenheim, Bad Aibling, Prien am Chiemsee und Wasserburg am Inn mit insgesamt 1.080 Betten. Mit 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern versorgen wir  pro Jahr ca. 46.000 stationäre und 67.000 ambulante Patienten. Das Klinikum Rosenheim ist ein Schwerpunktkrankenhaus der Versorgungsstufe 2 und Lehrkrankenhaus der Ludwig-Maximilians-Universität München mit 15 Kliniken und Instituten.

Wir suchen: Fachkraft für Sozial- und Entlassmanagement (m/w/d)

• Ihnen liegt das Wohl der PatientInnen ebenso am Herzen wie funktionierende Prozesse und eine effiziente Versorgung?
• Sie lieben es zu koordinieren und zu organisieren?
  Dann freuen wir uns, wenn Sie unser Team im Sozial- und Entlassmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt verstärken.
• Als Fachkraft in der Pflege mit Weiterbildung zur Pflegeberatung nach § 7a und § 45 SGB konzentrieren Sie sich bei der Patientenbetreuung auf die frühzeitige und nachhaltige fallspezifische Planung der Nachversorgung. 
• Die Planung der Entlassung beginnt mit der Aufnahme ins Krankenhaus und zielt auf eine sichere und nachhaltige Nachversorgung ab.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Als Schnittstellenpartner zwischen Ärzteschaft, Pflegekräfte, therapeutischen Fachpersonal und Nachversorgern verbinden Sie die gesamte medizinische Behandlungskette und steuern die Behandlungsabläufe mit
• Sie begleiten die Patienten von der Aufnahme bis zur Entlassung und sind zudem Ansprechpartner für Angehörige und Betreuer
• Die Beratung der Patient und Angehörigen hinsichtlich der Finanzierung der Pflege und sonstiger sozialrechtlicher Hilfen
• Vermittlung von Anschlussheilbehandlungen, Rehabilitationsmaßnahmen  
• Beratung in Schwerbehindertenangelegenheiten und Suchtproblematiken
• Hilfestellung und Organisation von Maßnahmen und Hilfsangeboten für pflegerische/häusliche Versorgung
• Einleitung und Information zu Nachsorgeleistungen und Selbsthilfeangeboten
• Regelmäßige Teilnahme am interdisziplinären Teamaustausch
• Erledigung der dazu gehörenden administrativen Aufgaben

• Einen Ausbildungsabschluss als examinierte /-r Gesundheits- und Krankenpfleger /-in sowie eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Pflegeberater/in/Case Management
• Mehrjährige Berufserfahrung als Pflegefachkraft auf Station und idealerweise erste Erfahrung im Entlassmanagement
• Sie sind ein Organisationstalent mit unternehmerischem und sozialem Denken
• Sie können auf verschiedenste Zielgruppen zugehen sowie zielorientiert und empathisch mit diesen kommunizieren
• Sie sind flexibel, zuverlässig und möchten sich stets weiterentwickeln
• Selbstständiges und methodisches Vorgehen mit eigenverantwortlichem und ergebnisorientiertem Handeln
• Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit internen und externen Personen bzw. Institutionen
• Gute PC Kenntnisse

• Eine krisensichere, unbefristete Stelle im Herzen von Rosenheim
• Bezahlung nach dem TVöD und 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• RoMed Plus: Das Angebot mit Komfortleistungen für Mitarbeitende und deren nahe Angehörige während eines stationären Aufenthaltes im Klinik-Verbund
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Sommerferienbetreuung
• Vielfältige Angebote im Rahmen des betriebl. Gesundheitsmanagements, wie Gesundheitstage, Yogakurse, Rückenschulen, JobRad
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
• Vergünstigungen in der Region sowie bei namhaften internationalen Marken
• Kollegiale und engagierte Kollegen unterstützen Sie bei der Einarbeitung
• Genießen Sie täglich frische Angebote in unserer Cafeteria auf der Dachterrasse des Klinikums mit Blick über die Stadt
• Rosenheim mit seiner unmittelbaren Nähe zu den Alpen und der oberbayrischen Seen bietet exzellente Freizeitmöglichkeiten sowie eine sehr gute Anbindung an die Landeshauptstadt München

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Kontakt

Sie wollen mehr darüber wissen? Dann wenden Sie sich gerne an  Astrid Schenck, Leitung Sozial- und Entlassmanagement, unter der Telefonnummer +49 8031 365-3757. 

Wir freuen uns auf Sie!