Familienpfleger *in | m/w/d

Wir sind die älteste diakonische Einrichtung in Bochum. Wir sind auch der größte Träger erzieherischer Hilfen der Stadt und Teil der Diakonie-Ruhr-Familie. In über 25 Einrichtungen und Angeboten in und um Bochum betreuen und begleiten wir über 300 Kinder, Jugendliche und Familien. Zu uns gehören ambulante, teilstationäre und stationärer Angebote der Erziehungshilfen Wir engagieren uns für die Rechte und für Beteiligung von Kindern und Jugendlichen sowie gegen sexuelle Misshandlung und Gewalt.

Wir suchen ab sofort eine*n Familienpfleger*in. Die Anstellung erfolgt in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden befristet bis zum 31.08.2026.

Einsatzort

Unsere koeduaktive Diagnosegruppe mit Inobhutnahmemöglichkeit "Rasselbande" nimmt Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren auf. In der Regel erfolgt die Aufnahme, wenn Familien aufgrund einer Krisensituation die Versorgung ihres Kindes nicht mehr leisten können und um Hilfe bieten oder wenn durch das Jugendamt eine Kindeswohlgefährdung festgestellt wurde und die Kinder im Rahmen der Inobhutnahme untergebracht wurden.

Aufgaben

• Begleitung des pädagogischen Alltags in einer Kinderwohngruppe
• Gestaltung und Durchführung eines haltgebenden strukturierten Tagesablaufs
• Mitgestaltung von Freizeitaktivitäten
• Anleitung und Unterstützung bei der altersgemäßen Versorgung und Betreuung der Kinder
• Zubereitung der gemeinsamen Mahlzeiten
• Koordination des Lebensmitteleinkaufs
• Reinigung der Räumlichkeiten mit Unterstützung einer Reinigungskraft
• Einsatz auch an Wochenenden und Feiertagen
• Frühdienst ab 07:00 Uhr oder Tagdienst bis 20:00 Uhr

• Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und haben die Motivation Kindern in diesen herausfordernden Situationen zu begleiten
• Sie sind kontaktreudig und flexibel
• Sie haben Freude an der Teamarbeit
• Ein professioneller Umgang mit Nähe und Distanz ist Ihnen vertraut
• Ein Führerschein wäre wünschenswert
• Bei Einstellung benötigen wir ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis, das nicht älter als 3 Monate sein darf, sowie die Masernschutzimpfung/Immunitätsnachweis

Wir bieten

• Vergütung und soziale Leistungen nach BAT-KF (tarifliche Zuwendungen wie Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersversorgung) eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Zusätzlich Regenerationstage
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Supervision
• Teamsitzungen alle 14 Tage
• Vergünstigungen (Corporate Benefits)