Abteilung/Aufgabengebiet
Das Klinikum Hanau ist ein Krankenhaus der höchsten Versorgungsstufe und akademisches Lehrkrankenhaus der Goethe-Universität Frankfurt am Main mit zertifiziertem Ausbildungszentrum. In 13 Kliniken, drei Instituten und der zentralen Notaufnahme werden jährlich mehr als 35.000 stationäre und 64.500 ambulante Patienten versorgt.
Wir suchen eine
Medizinische Fachangestellte / MFA (m/w/d)
als Sachbearbeiter (m/w/d) Planung, Abrechnung, Koordination ambulante Leistung für den Geschäftsbereich 5 Finanzen und Patientenadministration.
Als Teammitglied übernehmen Sie folgende Aufgaben:
- Beratung und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der ambulanten Strategie im Klinikum Hanau
- Impulsgeber für das ambulante Portfolio inkl. der Identifikation entsprechender Projekte
- ASV (ambulante spezialfachärztliche Versorgung)
- Federführende Verantwortung bei der Umsetzung und Koordination der ASV’en
- Ansprechpartner für organisatorische Fragen der ambulanten spezialfachärztlichen Versorgung betreffend für andere Abteilungen des Klinikums und Stationspersonal/Ärzte
- Organisation und Befähigung zur Durchführung der Abläufe, Aufgaben und Koordination zwischen allen ASV Beteiligten, z. B. Meldetätigkeiten
- Betreuung, Umsetzung und Weiterentwicklung der standardisierten Prozesse im Rahmen der Etablierung von ASV‘en und der Erbringung von Leistungen im Rahmen der ambulanten spezialfachärztlichen Versorgung
- AOP (ambulante Operationen)
- Mitverantwortung bei der Koordination der AOP-Strategie, insbesondere Begleitung der Fachabteilungen im Rahmen der Realisierung standardisierter Prozesse des ambulanten Operierens
- Weiterentwicklung und Anpassungen der erforderlichen Dokumentationsvoraussetzungen für ambulante Leistungen
- Bereichsübergreifende, gesetzeskonforme Fallsteuerung mit Abgrenzung zu weiteren Behandlungssettings (vorstationär, teilstationär, vollstationär)
Profil/Qualifikationen
Mit diesen Eigenschaften passen Sie zu uns:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen, Medizinische Fachangestellte, ein betriebswissenschaftliches Studium im Bereich Gesundheitswesen oder eine passende vergleichbare Qualifikation mit Vorkenntnissen im Gesundheitswesen
- Erfahrung in der Steuerung, (Re-)Organisation und Optimierung von Prozessen
- Praktische Erfahrungen in der Koordination von Patienten sowie der intersektoralen Behandlung von Patienten
- Erfahrung in der ambulanten Abrechnung, bestenfalls im Bereich der ambulanten spezialfachärztlichen Versorgung und ambulantes Operieren
Idealerweise bringen Sie folgende Kenntnisse mit:
- ASV Weiterbildung
- Praxismanagement oder MVZ-Management
- Weiterbildung ambulantes Operieren
- ASV-Teamgründung (Aufbau, Rahmenbedingungen, Rechte und Pflichten, Kooperationsverträge)
- ASV-Anzeigeverfahren (Ablauf, Teilnahmeanzeige, Problemlösung, notwendige Vorbereitungen)
- Versorgungsabläufe (Patienteneinschluss, Überweisungserfordernisse)
- Teammanagement
- Rechtsgrundlagen der Versorgungsformen für Sektor angrenzende Versorgungsformen im Krankenhaus, z. B. ASV §116b SGBV, vor- und nachstationär bzw. teilstationäre Behandlung und /oder ambulante Versorgung nach §115b SGB V (Überblick über relevante Normen)
- Ambulante Abrechnung, Vergütung, Verordnungen, Vertragswesen
- Abgrenzung vorstationäre Versorgung, AOP, tagesklinische Versorgung, stationäre Versorgung
Stellenangebot und Perspektiven
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten werden innerhalb des Teams abgesprochen und ermöglichen es Ihnen, Ihr Berufs- und Privatleben individuell passgenau zu planen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
- Ihr Einsatz zahlt sich aus: Nicht nur ein attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und hohem Urlaubsanspruch (30 Tage bei einer 5-Tage-Woche), sondern auch zahlreiche Zulagen (bspw. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen) warten auf Sie.
- Vorsorge und Sicherheit: Durch unsere betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote sind Sie zusätzlich abgesichert.
- Durch Mitarbeiterangebote sparen: Mit unseren Corporate Benefits Programm profitieren Sie von zahlreichen Vergünstigungen bei unseren Partnern. Wöchentlicher Personalverkauf in der Klinikapotheke und dem Zentrallager, Event und Mitarbeiteraktionen sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit kostenlosen Sportkursen
- Und last but not least: Ein motiviertes Team das gemeinsam neue Herausforderungen mit Humor und Tatendrang annimmt und sich gegenseitig den Rücken stärkt.
Für Rückfragen steht Ihnen unsere Abteilungsleiterin, Frau Tietze, unter Telefon (06181) 296-3930 gerne zur Verfügung.
Bitte bewerben Sie sich direkt hier im Portal oder richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellungen an die
Klinikum Hanau GmbH
Geschäftsbereich 5 Finanzen & Patentenadministration
Frau Tietze
Leimenstraße 20
63450 Hanauoder per E-Mail an: iris_tietze@klinikum-hanau.de
Bitte übersenden Sie uns keine Originalunterlagen, da eine Rücksendung nicht erfolgt.
