Das Diakonissen-Stiftungs-Krankenhaus Speyer, Krankenhaus der Schwerpunktversorgung, verfügt über 484 Planbetten und 32 tagesklinische Plätze in den Fachabteilungen Innere Medizin, Gynäkologie und Geburtshilfe, Gefäßchirurgie, Allgemein- und Visceralchirurgie, Anästhesie, Pädiatrie und Neonatologie sowie den Sektionen Gelenkchirurgie und Neurochirurgie und versorgt jährlich ca. 26.000 stationäre Patientinnen und Patienten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
Medizinische:n Fachangestellte:n / MFA (w/m/d)
für die Leitung der Gynäkologischen Ambulanz
Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.:
- die kooperative Führung der Mitarbeitenden sowie die organisatorische Gesamtverantwortung für die zu leitende Ambulanz
- Assistenz bei gynäkologischen Untersuchungen und Eingriffen: Vorbereitung der Behandlungsräume, Assistenz bei Untersuchungen, Instrumentenaufbereitung
- Dokumentation und Verwaltung: Erfassung und Pflege von Patientendaten, Organisation von Nachsorgeterminen, Organisation für das Tumorboard: Staging, sowie Terminorganisation für das Tumorboardgespräch
- interne und externe Korrespondenz mit Fachabteilungen, Laboren und niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten
- Qualitäts- und Hygienemanagement: Einhaltung und Umsetzung geltender Hygienevorschriften sowie Unterstützung bei der Qualitätssicherung
Wir wünschen uns von Ihnen:
- abgeschlossene Ausbildung zum/zur Medizinische:n Fachangestellte:n (MFA)
- idealerweise Erfahrung im gynäkologischen Bereich oder in der ambulanten Versorgung und gerne auch Leitungserfahrung
- Kenntnisse in Praxissoftware und gängigen Office-Anwendungen
- Organisationstalent, hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen in sensiblen Situationen
- zuverlässige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Freude am Beruf
- Lust auf Neues
Wir erwarten, dass Sie unsere christlich-diakonische Zielsetzung und unseren Wertekompass mittragen.
Wir bieten Ihnen:
- ein motiviertes und kollegiales Team
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- eine attraktive Vergütung auf Grundlage der AVR Diakonie Deutschland
- ausreichend kostengünstige Parkplätze
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- umfassendes und individuelles Fortbildungsangebot
