Abteilung/Aufgabengebiet
Die DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH am Standort Annastift in Hannover Kleefeld sucht für den OP Bereich zum 01.03.2024 eine*n
OP Koordinatin/OP Koordinator (w/m/d).
Der Arbeitsplatz ist in Vollzeit unbefristet zu besetzen.
In 8 Sälen (davon 2 dezentral) mit jährlich ca. 7.800 Eingriffen und 5 Departements wird das gesamte operative Spektrum der Orthopädie abgedeckt.
Hier ist Ihr Einsatz gefragt
- Tägliche Ablaufplanung und -steuerung der OP-Säle
- OP-Koordination mit dem Ziel, einen optimalen Prozessablauf zu erreichen
- Optimierung und Einhaltung der OP-Beginn- und Wechselzeiten
- Monitoring der täglichen OP-Kapazitäten
- Weiterentwicklung des OP-Statuts und Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege geeigneter Strukturen
- Zusammenarbeit mit allen operativen Fachabteilungen und dem Funktionsdienst
Profil/Qualifikationen
- Examinierte OP-Pflegekraft / Anästhesiepflegekraft mit Leitungserfahrung (w/m/d)
- Erfahrungen in der OP-Koordination / im OP-Management
- Wünschenswert ist die zusätzliche Qualifizierung „OP-Management“ und Leitungserfahrung
- Betriebswirtschaftliches Verständnis
- Innovationskraft und hohe soziale und kommunikative Kompetenz
- Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgewiesene Kommunikationskompetenz, lösungsorientiertes, pragmatisches und zielstrebiges Handeln
- Eine integrative und durchsetzungsstarke Persönlichkeitsstruktur
Stellenangebot und Perspektiven
- Stabstelle der Krankenhausleitung mit klar definierten Aufgaben, Befugnissen und Entscheidungskompetenzen in enger Abstimmung mit der Pflegedirektorin (disziplinarische Vorgesetzte) und dem stv. Ärztlichen Direktor
- Gute Einarbeitung und Integration, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielfältige Maßnahmen zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Beruf
- einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Team
- Arbeiten in einer 5 Tage Woche
- zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter*innen (z. B. betriebliche Altersversorgung, Betriebskindergarten)
- Gesundheits- u. Sportaktivitäten (umfangreiches Gesundheitsmanagement)
- Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen:
- überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage
- 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit
- 30 Tage Urlaub im Jahr, 7 zusätzliche freie Tage ab dem 58. Lebensjahr
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
