Abteilung/Aufgabengebiet
DIAKOVERE ist Niedersachsens größtes gemeinnütziges Unternehmen im Gesundheits-, Sozial- und Bildungsbereich mit Sitz in Hannover.
Über 5.000 Menschen in 89 verschiedenen Berufen arbeiten bei DIAKOVERE: In den drei Krankenhäusern Annastift, Friederikenstift und Henriettenstift einschließlich einer Rehabilitationseinrichtung für Schwerunfallverletzte, in der Jugend-, Alten- und Behindertenhilfe, der Palliativmedizin und dem Hospiz.
Wir leben VIELFALT – Tag für Tag und vom Anfang bis zum Ende!
Eine verlässliche Dienstplanung nach Ihren Wünschen mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Das bietet unser Ausfallmanagement in der Pflege!
Die DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH sucht für den Mitarbeiterpool Pflege ohne Funktionsdienst an den Standorten Annastift, Friederikenstift und Henriettenstift zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft (w/m/d) für das Ausfallmanagement mit Funktionsdienst. Die Arbeitsplätze sind unbefristet in Teilzeit oder in Vollzeit zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- pflegerische Versorgung der Patienten in den Funktionsbereichen und auf den Intensivstationen
- Einsätze in den verschiedenen Funktionsbereichen in unserem Unternehmen
- enge Kooperation und Absprache mit allen Berufsgruppen
Profil/Qualifikationen
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (w/m/d) und praktische Erfahrungen und Fertigkeiten als Gesundheits- und Krankenpfleger* oder Altenpfleger*in
- Selbstständigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbereitschaft
- Wirtschaftliche Arbeitsweise
- Die Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst in allen Schichtarten wird erwartet
- Eine vollständige Impfung gegen Corona wird vorausgesetzt
Stellenangebot und Perspektiven
Wir bieten:
- Strukturierte Einarbeitung nach einem festgelegten Konzept
- Pflege- und Organisationsentwicklung als fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur: wir bieten Netzwerktreffen für Pflegende und eine aktive Beteiligung in Projekten zur Mitgestaltung der pflegerischen Praxis.
- Familienfreundlichkeit: d.h. Plätze in unserem Betriebskindergarten, eine Ferienbetreuung und eine monatliche Kinderzulage in Höhe von 116,-€. Wir unterstützen pflegende Angehörige bei der Suche nach geeigneten Betreuungsformen, wenn möglich in unseren eigenen Einrichtungen.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch ein breites internes Fort- und Weiterbildungsprogramm. Ein Studium unterstützen wir mit einem Tutorenbüro und einer digitalen Literaturdatenbank.
- Ein Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung, ein Jobticket und ein vielfältiges Gesundheitsangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.
- Und das bietet dir unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN):
- überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung
- 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit und ein verlässlicher Dienstplan
- 30 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 56. Lebensjahr sogar 37 Tage betriebliche Altersversorgung
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.