Das Klinikum Itzehoe ist ein kommunales und zugleich modernes Krankenhaus der Schwerpunktversorgung in der Metropolregion Hamburg (Fahrtzeit ca. 40 Minuten). Auf etwa 700 Betten werden in 17 Kliniken jährlich 30.000 PatientInnen stationär betreut.
Pflegefachkraft (m/w/d) als Teamleitung
Die Klinik für Allgemein-, Gefäß- und Viszeralchirurgie betreut jährlich ca. 3.200 stationäre sowie 3.300 ambulante PatientInnen. Davon werden insgesamt 33 PatientInnen auf den Stationen 14 und 15 betreut. Die Station 14 ist eine interdisziplinäre Wahlleistungsstation mit den Bereichen der AGV, UWC, URO, Gynäkologie und der Gefäßchirurgie. Die Station 15 betreut hauptsächlich PatientInnen in den Bereichen der AGV und der Gefäßchirurgie.
Diese Stationen zeichnen sich durch ein generationsübergreifendes multikulturelles Team mit hoher Flexibilität aus.
Hierfür suchen wir zum 01.03.2026 eine Pflegefachkraft (w/m/d) als Teamleitung in Teil- oder Vollzeit.
In dieser Funktion sind sie zusätzlich für die Leitung der MitarbeiterInnen der Poliklinik verantwortlich.
Was Sie erwartet:
- Organisatorische, fachliche und disziplinarische Führung eines tollen Teams
- Koordination des Mitarbeitereinsatzes sowie der Arbeitsprozesse
- Unterstützung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Mitwirkung bei der Personalgewinnung
- Aktive Mitarbeit bei Veränderungsprozessen sowie der Arbeitsprozesse
- Enge Zusammenarbeit mit der Pflegebereichsleitung und dem Chefarzt
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheit- und Krankenpfleger (w/m/d), Pflegefachkraft (w/m/d), Altenpfleger (w/m/d) bzw. Krankenschwester
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Ausgeprägte soziale Kompetenz im Umgang mit den PatientInnen, deren Angehörigen sowie den KollegInnen aller Berufsgruppen
- Wünschenswert ist die Weiterbildung zur Teamleitung oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
Unser Engagement:
- Unbefristete Festanstellung
- Entlastung der Pflege durch einen Springerpool, MFAs und Spot Monitore
- Patientenbegleiter im 3-Schicht-System für die Alltagsbetreuung der PatientInnen
- Individuelle Förderung inkl. Kostenübernahme von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten
- Hohe Investitions- und Innovationsbereitschaft
- Angenehme abteilungs- und hierarchieübergreifende Arbeitsatmosphäre
- Sicherer & günstiger Parkraum, Bikeleasing sowie die Bezuschussung des Deutschlandtickets
- Sehr gutes Klinikrestaurant, Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)
- Vergütung in Höhe des TVöD sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung
