Abteilung/Aufgabengebiet
Mit rund 5.800 Beschäftigten, davon sind über 500 Ärzte, ist das Ortenau Klinikum der größte Arbeitgeber im Ortenaukreis. Deutschlandweit zählen wir zu den 100 größten im Gesundheitsbereich. Für die Menschen in der Region sind wir ein wichtiger Gesundheitspartner. Nutzen Sie unsere exzellenten Möglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung. Als öffentlicher Arbeitgeber bieten wir Ihnen mehr als einen sicheren Job. Dazu gehört auch eine Förderung nach Ihren Interessen – für Ihre persönliche Karriere.
Wir suchen: Stabsstelle Chefarzt- und Beteiligungsabrechnung m/w/d für das zentrale Patientenmanagement.
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Erstellung von Beteiligungsabrechnungen von unseren Chefärzten und weiteren Ärzten anhand der arbeitsvertraglichen Vereinbarungen
- Eigenständige Interpretation und Umsetzung der individuellen Arbeitsverträge
- Kontinuierliche Bearbeitung, Überwachung und Versendung von Abrechnungsübersichten
- Sicherstellung von Monatsabschlüssen inkl. Prüfung und Verbuchung von Zahlungseingängen unserer externen Abrechnungsunternehmen
- Kontinuierliche Verbuchung und Überprüfung der KV-Honorareinnahmen
- Eigenständige Betreuung von SAP-Verbindlichkeitskonten und -Debitorenkonten
- Ansprechpartner/in der zu betreuenden Ärztinnen und Ärzte bei allen Fragen rund um die Beteiligungsabrechnung
- Eigenständiger Kontakt mit externen Abrechnungsfirmen
- Zusammenarbeit mit externen Prüfstellen, internen Ansprechpartnern wie bspw. Klinikdirektoren, sowie der Fachbereichsleitung Patientenmanagement
Profil/Qualifikationen
- Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium mit z.B. Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder Gesundheitsmanagement oder 3-jährige kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung und passenden Zusatzqualifikationen und Weiterbildungen
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Vertragswesen und der Beteiligungsvergütungen
- Zuverlässige und dienstleistungsorientierte Kommunikation mit Schnittstellen und Ansprechpartnern
- Idealerweise Kenntnisse in Wahlleistungsabrechnung, GOÄ-Abrechnung und den Abläufen im Krankenhaus
- Sehr gute MS-Office und Excel-Kenntnisse
- Gute SAP-Kenntnisse und sichere Anwendung von Buchungssätzen wünschenswert
- Teamfähigkeit sowie freundliches und kompetentes Auftreten
Stellenangebot und Perspektiven
- Vergütung nach TVöD-K Entgeltgruppe 9a
- 30 Tage Urlaub
- Lebensarbeitszeitkonto
- Betriebsrente
- Fort- und Weiterbildungen
- Fahrrad-Leasing
- Gesundheitsvorsorge
- 25 € Zuschuss zum Jobticket
- Betriebs-Kita
- Mitarbeiterrabatte
- Kantine
- Mitarbeiterevents
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
