Das Traineeprogramm soll Ihnen neben den schon bestehenden Kenntnissen einen vertieften Einblick in die Bereiche des Pflege- und Krankenhausmanagements ermöglichen, mit der Option auf Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis. Sie rotieren über unser Pflegedirektionsteam im Verbund sowie in mehrwöchigen Facheinsätzen durch verschiedene Bereiche unserer Verwaltung inklusive der Vorstandsbereiche.
Das ist Ihr Aufgabenbereich
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der professionellen Pflege
- Arbeit an fachbezogenen und zielorientierten Projekten inkl. Initiierung und Leitung eigener Projekte
- Teilnahme an Arbeitsgruppen
- Mitwirkung bei der Personalorganisation und -entwicklung
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft m/w/d
- Mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhaus
- Führungserfahrung in der Leitung einer Station oder eines Funktionsbereiches wünschenswert
- Sie verfügen über ein Bachelorstudium im Gesundheitsmanagement oder einen vergleichbaren Abschluss oder befinden sich in einem Studium
- Sie sind hoch motiviert und verfügen über die Bereitschaft, sich in kurzer Zeit fachlich wie menschlich weiterzuentwickeln, sind kommunikationsstark und arbeiten gern im Team
- Sie sind begeisterungsfähig, kreativ und zuverlässig
- Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse
BENEFITS IM ÜBERBLICK
- Vergütung nach Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Betriebsrente
- 25 € Zuschuss Jobticket
- Fort- und Weiterbildung
- Gesundheitsvorsorge
- Kantine
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterevents
- Sachbezugskarte oder HANSEFIT
