Die Diakonie Ruhr ist mit über 60 Diensten und Einrichtungen sowie 3000 Mitarbeitenden im Herzen des Ruhrgebiets aktiv. Schwerpunkte sind Altenhilfe, Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Flüchtlingshilfe, Wohnungslosenhilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Als eines der größten Unternehmen der Sozialwirtschaft in der Region bietet sie viele Entwicklungsmöglichkeiten, sinnstiftende Aufgaben und sichere Berufsperspektiven.
Sie gestalten unseren Wohnbereich mit 30 Bewohner*innen aktiv mit, führen ein motiviertes Team und sorgen dafür, dass Pflegeprozesse reibungslos laufen. Mit Ihrer Fachkompetenz und Organisationstalent stellen Sie eine hohe Pflegequalität sicher, entwickeln Abläufe weiter und sind zentrale*r Ansprechpartner*in für Bewohner*innen, Angehörige und Partner*innen
Aufgaben
Leitung und Organisation eines Wohnbereichs (30 Bewohner*innen)
- Fachliche und organisatorische Verantwortung für einen Wohnbereich mit 30 Bewohner*innen
- Führung, Förderung und Weiterentwicklung eines engagierten Teams
- Planung und Koordination von Personal- und Dienstplänen zur optimalen Einsatzgestaltung
- Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Pflege- und Betreuungsprozesse
- Sicherstellung einer hochwertigen Pflegequalität sowie Umsetzung von Qualitätsstandards
- Anleitung, Einarbeitung und Unterstützung von Mitarbeitenden und neuen Kolleg*innen
- Enge Zusammenarbeit mit Pflegedienstleitung, Einrichtungsleitung und Qualitätsmanagement
- Mitwirkung bei internen Audits sowie externen Qualitätsprüfungen (z. B. MD-Prüfungen)
- Ansprechpartner*in für Bewohner*innen, Angehörige und externe Kooperationspartner
Profil
Das zeichnet Dich aus – Wohnbereichsleiter *in (m/w/d)
- Du bist examinierte Pflegefachkraft und hast idealerweise eine Leitungsweiterbildung abgeschlossen.
- Du bringst Humor mit, gehst positiv durchs Leben und bist fachlich immer up to date.
- Du findest Lösungen, statt Probleme zu sehen.
- Du sorgst für ein vertrauensvolles, offenes Teamklima und bist der sichere Anker für Dein Team.
- Zusammenarbeit im Team ist für Dich selbstverständlich – Du entwickelst Dich selbst und Dein Team stetig weiter.
- Du begegnest Bewohner*innen respektvoll und behandelst sie mit Wertschätzung.
- Flexibilität ist für Dich kein Problem – auch Wochenenddienste packst Du mit an.
- Dein Team und Du seid ein Vorbild, wenn es um Pflegequalität und Umgang mit Bewohner*innen geht.
Wir bieten
- Vergütung nach BAT-KF inklusive Jahressonderzahlung
- betriebliche Altersvorsorge
- strukturierte Einarbeitung
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsplanung
- Unterstützung bei Leitungsweiterbildungen
- Enge und kollegiale Zusammenarbeit im Leitungsteam
- Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung Ihres Wohnbereichs
- zusätzliche Angebote wie [z. B. JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte]
