Wir, die gut 2.000 Mitarbeitenden im Stiftungsklinikum PROSELIS, arbeiten mit Leidenschaft an einer optimalen medizinischen und pflegerischen Versorgung unserer Patient:innen. Auf unser tägliches Engagement und Qualitätsstreben verlassen sich jedes Jahr gut 100.000 stationäre und ambulante Patient:innen, die in unseren zwei christlich geprägten Traditionskrankenhäusern, dem Prosper-Hospital in Recklinghausen und dem St. Elisabeth-Hospital in Herten, behandelt werden. Hierzu verfügen wir über rund 680 Planbetten, 18 medizinische Fachabteilungen und zahlreiche Zentren, die zum Teil eine bundesweite Bedeutung haben.
Klinikbeschreibung
Die Klinik für HNO-Heilkunde, Kopf- und Hals-Chirurgie ist die größte HNO-Abteilung im nördlichen Ruhrgebiet. Sie verfügt über 30 Betten sowie eine große Ambulanz und bietet ein breites diagnostisches und therapeutisches Spektrum der Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde. Zum Leistungsspektrum zählen insbesondere die Tumorchirurgie, die plastisch-rekonstruktive Chirurgie sowie Eingriffe an Nase und Nasennebenhöhlen, Speicheldrüsen und Kehlkopf. Darüber hinaus besteht ein besonderer Schwerpunkt in der Ohrchirurgie mit einem breiten Spektrum implantierbarer Hörsysteme, einschließlich Knochenleitungsimplantaten, aktiven Mittelohrimplantaten und Cochlea-Implantaten. Dieser Bereich nimmt einen hohen Stellenwert in der klinischen Tätigkeit ein und bietet vielfältige operative Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Klinik legt besonderen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Darüber hinaus wird die Mitarbeit an klinisch-wissenschaftlichen Projekten bei entsprechendem Interesse ausdrücklich unterstützt.
Ihr Profil
- Deutsche Approbation
- Kollegialität und Empathie
- Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
- Klinische und wissenschaftliche Neugier sowie Beteiligung an entsprechenden Projekten
Wir bieten
- Mitarbeit in einem aufgeschlossenen Team und eine gute Arbeitsatmosphäre in einem zukunftsorientierten Krankenhaus
- Medizinisch anspruchsvolle Aufgaben in einem interdisziplinären Team
- Moderne Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütungsbedingungen nach AVR-Caritas (analog TV Ärzte/Marburger Bund)
- Betriebliche Altersversorgung (KZVK)
- Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zugang zu dem digitalen medizinischen Nachschlagewerk „Amboss“
- Hochwertiges Essensangebot, von Vollkost bis Vegan, aus eigener Küche mit vergünstigten Preisen
- Kostengünstige Parkmöglichkeiten am Haus
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Umwelt- und ressourcenbewusste Mobilität, durch das Angebot eines geförderten Job-Rads
- Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte
Nähere Informationen zur Position gibt Ihnen gerne Herr Professor Doctor Teschner (Chefarzt HNO Klinik) telefonisch unter 02361 54 2550.
Stiftungsklinikum PROSELIS gGmbH Mühlenstr. 27 45659 Recklinghausen karriere@proselis.de
