Ihr zukünftiger Arbeitsbereich ist die Geriatrische Abteilung mit vier Stationen mit insgesamt ca. 115 Betten
sowie einer integrierten Tagesklinik.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d)
- Idealerweise Berufserfahrungen bei geriatrischen Patienten
- Idealerweise Fachspezifische Fort- und/oder Weiterbildungen, z. B. Zertifikat Zercur-Geriatrie
- Strukturierte, eigenverantwortliche und patientenorientierte Arbeitsweise
- Freude am Arbeiten im multiprofessionellen Team
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, freundliches Auftreten und Zuverlässigkeit
- Hohe soziale Kompetenzen
- Identifikation mit vinzentinischen Werten und die Bereitschaft zur Umsetzung unseres Leitbildes
Ihre Aufgaben
- Ergotherapeutische Befunderhebung
- Mitwirkung am multiprofessionellen geriatrischen Assessment
- Planung und Durchführung von individuellen ergotherapeutischen Therapieangeboten
- Aktivierung und Erhalt von Ressourcen der Patienten mit dem Ziel der Steigerung der Handlungsfähigkeit
- Organisation von Hilfsmitteln für den häuslichen Bereich, inklusive Angehörigenberatung und -anleitung
- Dokumentation und Berichterstellung im EDV gestützten Klinikinformationssystem
- Teilnahme an patientenbezogenen Teambesprechungen
Unser Angebot
- Mitarbeit in einem sehr kollegialen und qualifizierten Team
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Strukturierte Einarbeitung mittels Einarbeitungskonzept
- Vergütung gemäß AVR-Caritas inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtszuwendung, Kinderzulage für Kinder mit Kindergeldbezug
- Attraktive und Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung
- 30 Tage Urlaub plus 1 Tag Arbeitszeitverkürzung
- JobTicket Deutschland inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung inkl. JOBRAD
- Mitarbeiter-Cafeteria mit reichhaltigem Angebot und vergünstigten Preisen
- Mitarbeiterrabatte
- Kooperation mit einer Kindertagesstätte (Ü3) der Vinzenz Gruppe, Fulda in Hanau (Innenstadt)
Für weitere Informationen steht Ihnen das Team der Personalabteilung über unsere Bewerberhotline telefonisch gerne zur Verfügung (06181/272-1200).
