Das Sana Klinikum Hof versorgt als Schwerpunktkrankenhaus mit 465 Betten jährlich rund 19.000 Patienten stationär und weitere 32.000 ambulant. Das Haus verfügt über 15 Fachabteilungen und eine Vielzahl an zertifizierten Zentren. Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten sind vorrangig erwünscht. Grundsätzlich sind bei Wunsch und Eignung des Bewerbers (m/w/d) Jobsharing-Modelle denkbar.
Deine Vorteile
- Anstellung in Teilzeit
- Vergütung gemäß Sana-KTV in der Entgeltgruppe P8
- Förderung bei Fort- und Weiterbildung
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge.
- Kinderbetreuungskostenzuschuss
- Finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Deutschlandticket-Zuschuss & Bezuschusstes Fitnessangebot
- Corporate Benefits & verschiedene Mitarbeiterevents
Deine Aufgaben
- Du überwachst, versorgst und betreust unsere Dialysepatient*innen fachspezifisch in der Dialyseeinheit und unterstützt die Pflegekräfte auf Intensiv-/IMC-Station bei der Durchführung von Dialysen
- Du planst und dokumentierst die pflegerischen Tätigkeiten (Pflegeanamnese, Patient*innenbeobachtung, Verabreichung Medikamente, Einstellung und Anpassung von Dialyseparametern nach ärztl. Anordnung, Komplikationsmanagement, psychosoziale Betreuung)
- Du bist Ansprechperson für das ärztliche Team, Mitarbeitende, Patient*innen und Angehörige
- Du bereitest die Dialysegeräte und die Bettplätze vor und nach
- Du beteiligst dich an Rufbereitschaften im Rahmen der Dialyseversorgung im Haus
Dein Profil
- abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d), Krankenschwester bzw. Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger*in (m/w/d) oder zum/ zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
- Berufserfahrung im Bereich der Dialyse
- Gute IT Kenntnisse in Word, Excel und Outlook
Organisationstalent, Teamgeist und Kommunikationsstärke - Freude am eigenverantwortlichen, selbständigen und lösungsorientierten Arbeiten
- Loyalität, Belastbarkeit, Ausdauer, Flexibilität vor allem in Stresssituationen
Vor Tätigkeitsaufnahme ist ein Impfnachweis gem. lfSG bzgl. Masern, Röteln, Mumps und Varizellen vorzulegen.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
