Die Stelle ist in folgender Einrichtung ausgeschrieben: Universitäts-Frauenklinik, ambulanter oder stationärer Bereich, Kennz. FR 6941.
Aufgaben
- Administration, Telefondienst und Terminkoordination, Medizingeräteverwaltung
- Aktenmanagement, Führen der Patientenakte, Befunde-Ordnung
- Empfang von Patienten/Patientinnen und Angehörigen auf der Station
- Selbstständige Durchführung von Blutentnahmen, Erfassung und Dokumentation von Vitalparametern
- Im ambulanten Bereich: Assistieren bei Biopsien und Eingriffen; Unterstützung bei der Versorgung von Notfällen
- Im stationären Bereich: Unterstützung der Hebammen und Pflegekräfte in der direkten Patientenversorgung
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten (MFA)
- Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Teamarbeit
- Selbstständigkeit und eigenorganisierte Arbeitsweise
- Empathie und die Freude am Umgang mit Patientinnen und Patienten
- EDV-Kenntnisse
- Bereitschaft am Wochenende und im Schichtdienst zu arbeiten (abhängig von der Einsatzstelle)
Vorteile
Vielseitiges Arbeitsumfeld in einem modernen Universitätsklinikum mit Fokus auf Krankenversorgung, Forschung und Lehre. Wir bieten wirksame Konzepte zur Überlastvermeidung sowie ein Tarifentgelt, das in der Regel über dem der kommunalen Krankenhäuser liegt.Attraktive Vergütung
- Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhungen
- betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
- attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte
Work-Life-Balance
- klar definierte & verlässliche Arbeitszeiten (38,5 h bei 100%)
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Springerpool)
- Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)
Gesundheit & Wohlbefinden
- betriebsärztlicher Dienst
- Sportgruppen
- Präventionskurse
- Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
Einarbeitung & Weiterbildung
- gezielte & systematische Einarbeitung
- Unterstützung durch Praxisanleitung (Aus- und Weiterbildung)
- Online Certified Nursing Education (CNE)
Über uns
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 430.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.Über die Frauenklinik
Die Klinik deckt alle Fachbereiche zur Frauengesundheit ab. Sie ist u.a. als "Brustzentrum", "Gynäkologisches Krebszentrum" und als "Babyfreundlich" zertifiziert. Die geburtshilfliche Abteilung bildet zusammen mit der Neonatologie und der Pränataldiagnostik das Perinatalzentrum (Level I).
Kontakt bei Fragen
Frau Christina Saradopoulou-Kazepidou07071 29-64140
Online-Bewerbung an
Team Personalservice PflegeKennziffer: FR 6941
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen. Die Arbeitgeberin fördert aktiv die Chancengleichheit und begrüßt insbesondere auch die Bewerbung von Frauen.
Die ausgewiesenen Daten stellen keine Grundlage für einen Arbeitsvertrag am Universitätsklinikum Tübingen dar. Sie sollen allen Interessierten als grober Richtwert dienen. Für die Vergütung finden die jeweils geltenden tarifrechtlichen Bestimmungen in Verbindung mit den dazugehörigen Entgelttabellen Anwendung. Weitere Informationen hierzu finden Sie hier.
Voll-/Teilzeit: nach Absprache. Unbefristet. Arbeitsbeginn: nächstmöglich.
Vergütung: TV UK i.d.R. E5 - E6.
