Das Klinikum Itzehoe ist ein kommunales und zugleich modernes Krankenhaus der Schwerpunktversorgung in der Metropolregion Hamburg (Fahrtzeit ca. 40 Minuten). Auf etwa 700 Betten werden in 17 Kliniken jährlich 30.000 PatientInnen stationär betreut.
Zur Verstärkung unseres pflegerischen Teams in der Zentrale Notaufnahme suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Pflegefachkräfte (w/m/d)
in Teil- oder Vollzeit.
Die Zentrale Notaufnahme ist die erste Anlaufstelle im Klinikum Itzehoe. In enger interprofessioneller Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst sowie dem Rettungsdienst stellen wir die Notfall- und Regelversorgung in den Fachrichtungen Innere Medizin, Unfallchirurgie, Neurologie, Psychiatrie, Urologie, Gynäkologie sowie Allgemein-, Gefäß- und Viszeralchirurgie sicher.
Was Sie erwartet:
- Strukturierte und begleitetet Einarbeitung in ein anspruchsvolles und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Breites Spektrum spezieller pflegerischer Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- Mitwirkung im Schockraummanagement sowie Durchführung von Monitor- und Telemetrieüberwachung
- Moderne medizintechnische Ausstattung mit Anbindung an die elektronische Personalakte
- Professionelle Kommunikation mit PatientInnen, Angehörigen sowie allen beteiligten Berufsgruppen
- Kollegiale, wertschätzende und faire Zusammenarbeit auf allen Ebenen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Pflegefachkraft (w/m/d), Krankenschwester (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- BerufseinsteigerInnen und WiedereinsteigerInnen in der Pflege sind herzlich willkommen
- Idealerweise verfügen Sie über die Weiterbildung zur Fachkraft (w/m/d) für Notfallpflege oder haben Interesse, diese zu erwerben
- Bereitschaft zur Tätigkeit im Drei-Schicht-System einschließlich Wochenenddiensten
- Selbständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte soziale Kompetenz im empathischen Umgang mit den PatientInnen und den KollegInnen aller Berufsgruppen
Unser Engagement:
- Entlastung der Pflege durch einen Springerpool, Stationshilfen und Spot Monitore
- Patientenbegleiter im 3-Schicht-System für die Alltagsbetreuung der PatientInnen
- Variable Dienstmodelle für eine gute Work-Life-Balance
- Individuelle Förderung inkl. Kostenübernahme von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten
- Hohe Investitions- und Innovationsbereitschaft
- Angenehme abteilungs- und hierarchieübergreifende Arbeitsatmosphäre
- Sicherer & günstiger Parkraum, Bikeleasing sowie die Bezuschussung des Deutschlandtickets
- Sehr gutes Klinikrestaurant, Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)
- Vergütung nach TVöD sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung
