Die Diakonie Ruhr ist mit über 60 Diensten und Einrichtungen sowie 3000 Mitarbeitenden im Herzen des Ruhrgebiets aktiv. Schwerpunkte sind Altenhilfe, Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Flüchtlingshilfe, Wohnungslosenhilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Als eines der größten Unternehmen der Sozialwirtschaft in der Region bietet sie viele Entwicklungsmöglichkeiten, sinnstiftende Aufgaben und sichere Berufsperspektiven.
Wir suchen eine *n motivierte *n Pflegemitarbeiter *in mit der Bereitschaft zur Weiterbildung zum/-r Pflegefachassistent *in oder eine *n Pflegefachassistent-en *in (m/w/d) mit oder ohne abgeschlossener 1-jähriger Ausbildung (Pflegefachassistenz, APH, KPH) und Freude am Beruf in Voll- oder Teilzeit.
Einsatzort
Das Evangelische Altenzentrum Fritz-Heuner-Heim ist eine Einrichtung der vollstationären Altenhilfe in der Trägerschaft der Diakonischen Altenhilfe Dortmund und Lünen gGmbH. Die Einrichtung gibt es schon seit 1928 - an seiner jetzigen Stelle steht es seit 1981.
Die im idyllischen Dortmunder Süden gelegene Einrichtung bietet 88 Menschen, in 60 Einzel- und 14 Doppelzimmern und 47 barrierefreien Wohnungen, eine auf ihre individuellen Bedürfnisse angepasste Pflege- und Betreuung.
Nähere Informationen zur Einrichtung finden Sie unter: www.diakoniedortmund.de
Aufgaben
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung unserer Bewohner/innen
- Zusammenarbeit mit an der Versorgung beteiligten Personengruppen
- EDV- gestützte Pflegedokumentation
- Zusatzaufgaben auf dem Wohnbereich (Hygienemaßnahmen etc.)
- Schaffung einer vertrauensvollen Pflegesituation
Profil
- Bereitschaft, perspektivisch eine 1-jährige Ausbildung zu absolvieren, oder bereits abgeschlossene 1-jährige Pflegeausbildung (Pflegefachassistenz, APH, KPH)
- Sie haben Freude am Umgang mit älteren Menschen
- Strukturierte Arbeitsweise
- Positive Grundeinstellung
Wir bieten
- flexible Arbeitszeitmodelle, 5-Tagewoche
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Vergütung nach BAT-KF (inkl. tarifliche Sonderzahlung, zusätzliche Altersvorsorge, 6 Wochen Urlaub)
- Möglichkeit der Fortbildung
- Wertschätzendes Betriebsklima
