Das ist Ihr Aufgabenbereich
- Leitung eines Mitarbeiterteams in Zusammenarbeit mit der Stationsleitung
- Planung und Umsetzung des Personaleinsatzes unter patientenorientierten und wirtschaftlichen Aspekten
- Gestaltung der intra- und interdisziplinären Zusammenarbeit
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Bereiches unter den aktuellen Herausforderungen
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft m/w/d
- Weiterbildung zur Stationsleitung m/w/d bzw. Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben
Die Stelle wird nach TVöD-K Entgeltgruppe P12 vergütet.
BENEFITS IM ÜBERBLICK
- Vergütung nach Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Lebensarbeitszeitkonto
- Betriebsrente
- Fahrrad-Leasing
- 25 € Zuschuss Jobticket
- Fort- und Weiterbildung
- Gesundheitsvorsorge
- Kantine
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterevents
- Sachbezugskarte oder HANSEFIT
